Vodstvo zreškega Uniorja je včeraj sklicalo prvi zbor delavcev, odkar je na čelu podjetja Robert Vuga. Na njem so okoli 800 zaposlenih v zreški športni dvorani seznanili s trenutnimi razmerami in morebitnimi spremembami v družbi. Odgovora o morebitnih večjih odpuščanjih niso dočakali, se pa optimizaciji poslovanja ne bo mogoče izogniti.
Kot je povedal sekretar celjskega regijskega odbora sindikata SKEI Mirko Hirci, je Vuga zgolj predstavil svoj pogled na razmere, zaposleni pa možnosti za vprašanja tokrat niso imeli. Med drugim je poudaril, da ima družba še precej notranjih rezerv, zato si bodo prizadevali za skrčenje linij vodenja, ki naj bi tako postale bolj prožne.
Zaposlene je seznanil z ukrepi, ki so jih od njegovega prihoda že sprejeli, med drugim s septembrsko razrešitvijo nekaterih direktorjev ter odločitvijo o zaprtju obrata v Starem trgu ob Kolpi, kjer bo delo do konca leta izgubilo 29 ljudi.
Ob tem je napovedal, da je pripravljen osnutek finančnega ter poslovnega prestrukturiranja družbe, ki so ga že predstavili nadzornemu svetu. V njem so predstavljeni tudi ukrepi z izboljšanje poslovanja.
Program Strojegradnja ukinjajo
“Konkretnih številk danes niso predstavljali, torej tudi ne tega, kaj načrtovana optimizacija pomeni za zaposlene. Zagotovo ta pomeni tudi zniževanje števila zaposlenih, a po zagotovilih vodstva bo to v prvi fazi potekalo po mehki metodi,” je dejal Hirci.
Medtem ko po Vugovih besedah program odkovkov trenutno deluje dobro, pa se ukinitev obeta programu strojegradnje. Kot je o tem dejal Hirci, naj bi del od skupaj 170 zaposlenih uporabili v drugih programih, medtem ko naj bi trženjski del v celoti ukinili.
Zaposleni so po besedah sindikalista z zbora delavcev odhajali pomirjeni, čeprav so še pred sestankom izražali bojazen. Vuga naj bi ob koncu predstavitve doživel celo aplavz. (STA)
